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陜西省教育廳關(guān)于做好2025屆全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知

來源:陜西省教育廳 2024-12-29 09:09

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各普通高校:

為全面落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的決策部署,落實(shí)2025屆全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作會(huì)議精神,加快構(gòu)建高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)服務(wù)體系,確保2025屆全省高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)大局穩(wěn)定,省教育廳決定開展2025屆全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)和服務(wù)體系建設(shè)行動(dòng)。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

一、加強(qiáng)人才培養(yǎng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展供需適配

(一)完善就業(yè)市場(chǎng)需求分析。各高校要定期開展畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)需求調(diào)查,通過調(diào)研走訪企業(yè)、委托專門機(jī)構(gòu)開展調(diào)查等方式,廣泛收集行業(yè)、區(qū)域人才供求信息,及時(shí)掌握就業(yè)市場(chǎng)需求變化。要積極會(huì)同相關(guān)行業(yè)主管部門,建立就業(yè)市場(chǎng)需求分析會(huì)商機(jī)制,協(xié)同開展人才需求分析預(yù)測(cè)工作,編制與本校專業(yè)特點(diǎn)相匹配的人才需求報(bào)告,優(yōu)化人才資源配置。

(二)優(yōu)化學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)布局。各高校要結(jié)合實(shí)際,以科技發(fā)展、國(guó)家戰(zhàn)略和我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求為牽引,重點(diǎn)布局社會(huì)需求強(qiáng)、就業(yè)前景廣、人才缺口大的學(xué)科專業(yè),及時(shí)淘汰或更新升級(jí)已經(jīng)不適應(yīng)社會(huì)需要的學(xué)科專業(yè)。提高高校學(xué)科專業(yè)設(shè)置對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的響應(yīng)度,更好促進(jìn)供需適配。持續(xù)落實(shí)高校畢業(yè)生畢業(yè)去向落實(shí)率紅黃牌提示制度,深入開展高校畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤調(diào)查,將調(diào)查結(jié)果作為衡量高校人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要參考。

(三)深化“就業(yè)—招生—培養(yǎng)”聯(lián)動(dòng)。各高校要建立完善就業(yè)與招生、培養(yǎng)聯(lián)動(dòng)的有效機(jī)制,將高校畢業(yè)生就業(yè)狀況作為高校辦學(xué)資源配置、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估、招生計(jì)劃安排的重要依據(jù)。深入開展高校畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤調(diào)查和畢業(yè)生求職需求調(diào)查,充分掌握就業(yè)質(zhì)量、用人單位評(píng)價(jià)、社會(huì)認(rèn)可度等有效信息,主動(dòng)對(duì)接經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,有針對(duì)性地優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,全面提升高校畢業(yè)生專業(yè)素養(yǎng)、創(chuàng)新思維和就業(yè)能力。省教育廳把高校畢業(yè)生就業(yè)狀況作為“雙一流”建設(shè)成效評(píng)價(jià)、學(xué)科專業(yè)設(shè)置和評(píng)估、招生計(jì)劃安排等工作的重要依據(jù)。

二、加快拓寬市場(chǎng)化社會(huì)化就業(yè)渠道

(四)深入開展“訪企拓崗”專項(xiàng)行動(dòng)。各高校要進(jìn)一步深化“訪企拓崗”促就業(yè)工作內(nèi)涵,按照“秋季校園招聘月”“寒假暖心行動(dòng)”“春季攻堅(jiān)行動(dòng)”“百日沖刺行動(dòng)”安排,持續(xù)不斷開拓就業(yè)崗位。要認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)100家”和“不少于10家”要求,調(diào)動(dòng)高校全員力量,用好校友資源優(yōu)勢(shì),密切聯(lián)系合作企業(yè),持續(xù)深入開展“高校書記校長(zhǎng)訪企拓崗促就業(yè)專項(xiàng)行動(dòng)”,打造高校書記校長(zhǎng)、各二級(jí)學(xué)院書記院長(zhǎng)和畢業(yè)班輔導(dǎo)員三級(jí)訪企拓崗工作格局,足質(zhì)足量開拓就業(yè)崗位。各高校要加強(qiáng)實(shí)習(xí)實(shí)踐基地建設(shè),結(jié)合畢業(yè)生就業(yè)需求,提升崗位的利用率和訪企拓崗的實(shí)效性,為畢業(yè)生挖掘開拓更多優(yōu)質(zhì)實(shí)習(xí)和就業(yè)機(jī)會(huì),推動(dòng)更多畢業(yè)生通過實(shí)習(xí)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。積極探索老教授、老領(lǐng)導(dǎo)參與就業(yè)的工作機(jī)制,多渠道促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

(五)充分用好校園招聘主渠道。各高校要進(jìn)一步發(fā)揮校園招聘主渠道作用,分層次、分類別、分行業(yè)舉辦好各類校園招聘活動(dòng)。要組織好“高校畢業(yè)生就業(yè)政策宣傳月”活動(dòng),系統(tǒng)梳理本地高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,積極創(chuàng)造條件主動(dòng)邀請(qǐng)用人單位組團(tuán)進(jìn)校招聘,共建一批區(qū)域性、行業(yè)性、聯(lián)盟性就業(yè)市場(chǎng)。加大專業(yè)對(duì)口優(yōu)質(zhì)崗位信息征集力度,擴(kuò)大技術(shù)型、管理型崗位信息比重,提高畢業(yè)生供求信息匹配度。深挖校友資源,組織開展“校友單位”系列招聘活動(dòng),為畢業(yè)生提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展路徑。支持開展小而精、專而優(yōu)的小型專場(chǎng)招聘活動(dòng),提高校園招聘活動(dòng)實(shí)效。要加強(qiáng)校園招聘活動(dòng)組織管理,認(rèn)真審核校園招聘信息,確保校園招聘活動(dòng)安全、規(guī)范、有序開展。

(六)支持中小企業(yè)吸納就業(yè)。各高校要加強(qiáng)與民營(yíng)企業(yè)、中小企業(yè)的供需對(duì)接,開展民營(yíng)企業(yè)招聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)行動(dòng),積極參與全國(guó)和我省“百城千校萬(wàn)企——民企高校攜手促就業(yè)”“中小企業(yè)網(wǎng)上百日招聘高校畢業(yè)生”“民營(yíng)企業(yè)招聘月”等活動(dòng),鼓勵(lì)開展訂單式、定制式人才培養(yǎng)和學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。精準(zhǔn)匯聚推送崗位資源信息,加大宣傳推介力度,不斷拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,主動(dòng)為中小企業(yè)進(jìn)校招聘提供便利,引導(dǎo)更多高校畢業(yè)生到民營(yíng)企業(yè)、中小企業(yè)就業(yè)。

(七)支持靈活就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。各高校要積極轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí),充分挖掘新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式帶動(dòng)就業(yè)潛力,完善創(chuàng)業(yè)支持體系,創(chuàng)新就業(yè)形式,健全手續(xù)辦理、政策落實(shí)和跟蹤服務(wù)制度。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)作用,運(yùn)用好“互聯(lián)網(wǎng)+”“創(chuàng)青春”等各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的廣泛影響,落實(shí)創(chuàng)業(yè)支持和減稅降費(fèi)政策。引導(dǎo)畢業(yè)生發(fā)揮專業(yè)所長(zhǎng),在數(shù)字經(jīng)濟(jì)、綠色經(jīng)濟(jì)、銀發(fā)經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)、低空經(jīng)濟(jì)等多領(lǐng)域靈活就業(yè)。要加大國(guó)家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策解讀和宣傳實(shí)施力度,充分配合有關(guān)部門落實(shí)靈活就業(yè)社會(huì)保障政策。加強(qiáng)相關(guān)孵化基地、服務(wù)平臺(tái)建設(shè),在資金、場(chǎng)地等方面向高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者傾斜,為高校畢業(yè)生在創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目推介、成果轉(zhuǎn)化等方面提供服務(wù)支持。

(八)全面提升網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)效力。各高校要大力推進(jìn)校園網(wǎng)絡(luò)招聘市場(chǎng)建設(shè),加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)信息化水平,充分利用好國(guó)家24365大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺(tái)、秦云就業(yè)以及其他專業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái),持續(xù)加強(qiáng)就業(yè)崗位的互聯(lián)共享和服務(wù)聯(lián)動(dòng),實(shí)時(shí)對(duì)接社會(huì)招聘機(jī)構(gòu)崗位信息,主動(dòng)精準(zhǔn)向畢業(yè)生推送就業(yè)指南、崗位資源,提升人崗匹配精準(zhǔn)度和實(shí)效性,促進(jìn)就業(yè)工作提質(zhì)增效。組織高校就業(yè)工作人員、畢業(yè)班輔導(dǎo)員和有就業(yè)意愿的2025屆畢業(yè)生及時(shí)注冊(cè)使用國(guó)家平臺(tái),確保就業(yè)政策、資訊、崗位信息等實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)有效推送,助力學(xué)生便捷、高效就業(yè)。

三、充分發(fā)揮促就業(yè)政策引領(lǐng)作用

(九)強(qiáng)化促就業(yè)相關(guān)政策研究。各高校要圍繞貫徹落實(shí)國(guó)家重大戰(zhàn)略部署、省內(nèi)重大工程與產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展,系統(tǒng)梳理國(guó)家和地方出臺(tái)的系列穩(wěn)就業(yè)政策,研究新的就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn),結(jié)合實(shí)際推出促進(jìn)本校畢業(yè)生就業(yè)的工作舉措。聚焦高校畢業(yè)生就業(yè)工作理論和現(xiàn)實(shí)問題,開展促進(jìn)高校畢業(yè)生供需適配、就業(yè)政策論證與效果評(píng)估等前瞻性、實(shí)證性研究,探索高校畢業(yè)生就業(yè)工作規(guī)律,強(qiáng)化政策支撐,助力畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。

(十)充分挖掘基層就業(yè)空間。各高校要鼓勵(lì)引導(dǎo)畢業(yè)生基層就業(yè),主動(dòng)加強(qiáng)與相關(guān)部門聯(lián)系對(duì)接,組織實(shí)施好“特崗計(jì)劃”“三支一扶”“西部計(jì)劃”“大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃”等基層項(xiàng)目。要深入挖掘基層醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老服務(wù)、社會(huì)工作、司法輔助等就業(yè)機(jī)會(huì),加大科研助理崗位開發(fā)力度。要健全支持激勵(lì)體系,積極擴(kuò)大基層就業(yè)項(xiàng)目,厚植學(xué)生家國(guó)情懷,鼓勵(lì)畢業(yè)生到西部、到基層、到祖國(guó)和人民最需要的地方建功立業(yè)。

(十一)深入落實(shí)大學(xué)生征兵工作。各高校要密切軍地協(xié)同,積極配合兵役機(jī)關(guān)詳細(xì)制定本校大學(xué)生征兵工作方案,加強(qiáng)征兵工作站建設(shè),充分發(fā)揮輔導(dǎo)員和學(xué)生干部的積極作用,早研究、早部署、早發(fā)動(dòng),把畢業(yè)生征兵工作與就業(yè)工作有機(jī)相結(jié)合,做到關(guān)愛與精準(zhǔn)幫扶并舉。嚴(yán)格按照部署要求做好兵員預(yù)征預(yù)儲(chǔ)和高校畢業(yè)生征集工作,重點(diǎn)落實(shí)好退役后復(fù)學(xué)、升學(xué)、學(xué)費(fèi)資助等優(yōu)惠政策,更大力度激勵(lì)引導(dǎo)優(yōu)秀大學(xué)生攜筆從戎、逐夢(mèng)軍營(yíng)。

(十二)優(yōu)化規(guī)范招聘安排和秩序。各高校要加強(qiáng)與相關(guān)部門溝通配合,按照“能早盡早”“能擴(kuò)盡擴(kuò)”的原則,統(tǒng)籌做好各類升學(xué)考試安排,充分發(fā)揮教育系統(tǒng)研究生、專升本、第二學(xué)士學(xué)位、科研助理、行政助理等崗位吸納畢業(yè)生的重要作用,穩(wěn)定并擴(kuò)大政策性崗位招錄規(guī)模。配合國(guó)資部門辦好“國(guó)聘行動(dòng)”,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)招聘盡早盡快完成。省教育廳將積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,提前安排各類專業(yè)考證、公務(wù)員招錄、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)招聘時(shí)間,推動(dòng)相關(guān)工作與高校畢業(yè)生就業(yè)工作同步。

四、加快提升就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)水平

(十三)深化就業(yè)育人理念。各高校要深入開展就業(yè)育人主題教育,把就業(yè)教育作為全員全過程全方位育人的重要內(nèi)容,推動(dòng)與思想政治教育、專業(yè)教育深度融合,構(gòu)建就業(yè)育人工作大格局。加強(qiáng)就業(yè)心理健康教育,推進(jìn)個(gè)性化求職心理疏導(dǎo)。開展“永遠(yuǎn)跟黨走、到祖國(guó)需要的地方去”“高校畢業(yè)生基層就業(yè)卓越獎(jiǎng)學(xué)(教)金”推薦宣傳等活動(dòng),營(yíng)造勞動(dòng)光榮的社會(huì)風(fēng)尚。引導(dǎo)畢業(yè)生保持平實(shí)之心,客觀看待個(gè)人條件和社會(huì)需求,樹立正確的成才觀、職業(yè)觀、就業(yè)觀,從畢業(yè)生自身實(shí)際出發(fā)求職擇業(yè)創(chuàng)業(yè),把個(gè)人理想追求融入現(xiàn)代化國(guó)家建設(shè)和陜西經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)之中,以擇業(yè)新觀念打開就業(yè)新天地。

(十四)完善生涯教育和就業(yè)指導(dǎo)課程體系。各高校要將職業(yè)生涯教育融入高校人才培養(yǎng)全過程,建立分階段、全覆蓋、特色鮮明的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)課程體系,確保有需要的學(xué)生都能獲得有效的就業(yè)指導(dǎo)。要幫助畢業(yè)生調(diào)整就業(yè)預(yù)期,找準(zhǔn)職業(yè)定位,以健康、積極、理性的就業(yè)心態(tài)主動(dòng)擇業(yè)就業(yè)。要進(jìn)一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程標(biāo)準(zhǔn),打造一批就業(yè)指導(dǎo)名師、優(yōu)秀就業(yè)指導(dǎo)課程和就業(yè)服務(wù)教材,發(fā)揮“大學(xué)生職業(yè)生涯咨詢特色工作室”的育人實(shí)效,通過校企供需對(duì)接、職業(yè)規(guī)劃競(jìng)賽、簡(jiǎn)歷撰寫指導(dǎo)、面試求職培訓(xùn)等多種形式,為學(xué)生提供更加個(gè)性化、精準(zhǔn)化、便捷化的職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。

(十五)加快落實(shí)就業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐制度。各高校要將實(shí)習(xí)作為促就業(yè)的重要渠道,深化校企校地合作,統(tǒng)籌就業(yè)實(shí)習(xí)與教學(xué)實(shí)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐,推動(dòng)大學(xué)生利用寒暑假開展實(shí)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。做好實(shí)習(xí)政策制度保障和就業(yè)實(shí)習(xí)安全教育,持續(xù)發(fā)揮教育部供需對(duì)接就業(yè)育人項(xiàng)目作用,深化政校企合作,協(xié)同建設(shè)一批大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐基地,開發(fā)更多就業(yè)實(shí)習(xí)崗位,提供不斷線就業(yè)服務(wù),推動(dòng)更多畢業(yè)生通過實(shí)習(xí)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。鼓勵(lì)支持更多高校畢業(yè)生到國(guó)際組織實(shí)習(xí)任職。

(十六)高質(zhì)量舉辦大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽。各高校要圍繞第二屆全國(guó)全省大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽主體賽事,充分總結(jié)首屆大賽中的經(jīng)驗(yàn)和不足,廣泛動(dòng)員學(xué)生和用人單位參與。積極組織推進(jìn)校賽選拔,精心打磨參賽選手質(zhì)量,將大賽與各類就業(yè)指導(dǎo)、實(shí)習(xí)實(shí)踐、校園招聘等活動(dòng)統(tǒng)籌組織,引導(dǎo)大學(xué)生科學(xué)合理規(guī)劃學(xué)業(yè)與職業(yè)發(fā)展,提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。要將大賽內(nèi)容設(shè)計(jì)同生涯發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程深度融合,發(fā)揮以賽促學(xué)、以賽促教、以賽促就功能作用。積極動(dòng)員用人單位參與大賽,引入真實(shí)職場(chǎng)環(huán)境,幫助更多畢業(yè)生通過參賽提升職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)能力,順利實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

五、落實(shí)重點(diǎn)群體就業(yè)精準(zhǔn)幫扶

(十七)用心用情做好就業(yè)幫扶。各高校針對(duì)脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾等重點(diǎn)群體畢業(yè)生,要嚴(yán)格按照“一人一檔”“一人一策”要求建立完善動(dòng)態(tài)幫扶臺(tái)賬,優(yōu)先提供指導(dǎo)咨詢、優(yōu)先推薦就業(yè)崗位、優(yōu)先組織培訓(xùn)和就業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐。高校和院系領(lǐng)導(dǎo)班子成員、專任教師、就業(yè)指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員、班主任、研究生導(dǎo)師等與困難學(xué)生要充分開展“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶。要有針對(duì)性地組織重點(diǎn)群體畢業(yè)生參加線上、線下就業(yè)能力提升培訓(xùn),切實(shí)增強(qiáng)他們就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,幫助他們盡快就業(yè)。

(十八)持續(xù)開展“宏志助航計(jì)劃”培訓(xùn)。組織實(shí)施好“中央專項(xiàng)彩票公益金宏志助航計(jì)劃——全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)能力培訓(xùn)項(xiàng)目”。培訓(xùn)基地要嚴(yán)格按照教育部和省教育廳實(shí)施細(xì)則要求,配備優(yōu)秀教師資源,合理優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容,豐富線上線下培訓(xùn)渠道,提升培訓(xùn)幫扶實(shí)效,充分推廣典型經(jīng)驗(yàn),將就業(yè)能力培訓(xùn)與指導(dǎo)咨詢、心理疏導(dǎo)、崗位推薦等統(tǒng)籌推進(jìn)。鼓勵(lì)各高校配套設(shè)立校級(jí)培訓(xùn)項(xiàng)目,推動(dòng)“宏志助航計(jì)劃”擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面,幫助困難群體增強(qiáng)信心,提高就業(yè)能力,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。

六、加緊完善就業(yè)監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)反饋機(jī)制

(十九)加強(qiáng)就業(yè)進(jìn)展監(jiān)測(cè)工作。各高校要嚴(yán)格落實(shí)就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)工作“四不準(zhǔn)”“三不得”等要求,準(zhǔn)確把握就業(yè)監(jiān)測(cè)指標(biāo),嚴(yán)格審核畢業(yè)生就業(yè)材料和去向信息,嚴(yán)格執(zhí)行畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作違規(guī)處理辦法。要規(guī)范做好畢業(yè)生去向登記,確保就業(yè)數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確有效。省教育廳將組織就業(yè)數(shù)據(jù)專項(xiàng)核查,對(duì)違反相關(guān)規(guī)定的高校和人員,依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)處理,并在全省進(jìn)行通報(bào)。

(二十)深入推進(jìn)就業(yè)綜合評(píng)價(jià)改革。各高校要持續(xù)探索就業(yè)綜合評(píng)價(jià)機(jī)制,分層分類建立健全科學(xué)高效的就業(yè)評(píng)價(jià)體系,破除就業(yè)工作單一評(píng)價(jià)導(dǎo)向。將畢業(yè)生到西部、基層、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和重點(diǎn)領(lǐng)域就業(yè)情況作為高校就業(yè)工作評(píng)價(jià)考核的重要內(nèi)容。要堅(jiān)持以就業(yè)評(píng)價(jià)賦能高校就業(yè)工作轉(zhuǎn)型,促進(jìn)高校就業(yè)工作制度化、規(guī)范化。全面開展高校畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤調(diào)查,將就業(yè)狀況納入綜合研判,更好發(fā)揮高校畢業(yè)生就業(yè)狀況對(duì)高校招生、學(xué)科專業(yè)設(shè)置、人才培養(yǎng)的反饋?zhàn)饔?。為教育教學(xué)評(píng)估、就業(yè)工作質(zhì)量評(píng)價(jià)提供參考。

七、不斷提升畢業(yè)生就業(yè)工作保障水平

(二十一)壓實(shí)就業(yè)工作主體責(zé)任。高校畢業(yè)生就業(yè)工作是“一把手工程”,各高校要充分認(rèn)識(shí)到畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作是事關(guān)教育強(qiáng)省戰(zhàn)略順利實(shí)施、學(xué)校教育教學(xué)評(píng)價(jià)綜合改革、穩(wěn)定辦學(xué)基礎(chǔ)與落實(shí)社會(huì)責(zé)任的大事。要把高校畢業(yè)生就業(yè)作為民生頭等大事、擺在突出重要位置,切實(shí)擔(dān)負(fù)起促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的主體責(zé)任,建立健全主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署、分管領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮、院系領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任、各部門協(xié)同推進(jìn)、全員參與的工作機(jī)制,充分發(fā)揮“?!海ㄏ担眱杉?jí)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用,調(diào)動(dòng)全校力量形成工作合力,完善各類突發(fā)事件應(yīng)急處置工作預(yù)案,確保高校畢業(yè)生就業(yè)安全穩(wěn)定。

(二十二)強(qiáng)化就業(yè)工作機(jī)制保障。各高校要按規(guī)定嚴(yán)格落實(shí)就業(yè)工作“機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)”四到位要求,配齊配強(qiáng)校院兩級(jí)專兼職結(jié)合的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作隊(duì)伍,暢通就業(yè)指導(dǎo)教師職業(yè)發(fā)展路徑,鼓勵(lì)生涯教育與就業(yè)指導(dǎo)人員按要求參加相關(guān)職稱評(píng)審。加強(qiáng)學(xué)工、就業(yè)、教學(xué)、招生等部門協(xié)同,強(qiáng)化業(yè)務(wù)賦能、專業(yè)賦能、實(shí)踐賦能、自我賦能。建立考核機(jī)制,層層建立責(zé)任制度,明確任務(wù)分工,形成全員聯(lián)動(dòng)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作局面。

(二十三)做好就業(yè)工作總結(jié)宣傳。各高校要認(rèn)真制定年度工作計(jì)劃,精心組織安排,利用好新聞媒體、微博微信、廣播電視等渠道,廣泛開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng),做到“月月有主題,周周有重點(diǎn)”。加大宣傳地方、用人單位和高校全力拓資源、優(yōu)指導(dǎo)、強(qiáng)幫扶、促就業(yè)的舉措和成效。選樹一批畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作典型,加強(qiáng)就業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)交流和宣傳推廣,積極營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心支持高校畢業(yè)生就業(yè)的良好氛圍。

陜西省教育廳

2024年12月24日

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